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河北区2019年事业单位公开招聘
为满足河北区部分事业单位补充工作人员的需要，根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号），河北区将组织实施2019年部分事业单位公开招聘管理岗位和通用性较强专业技术岗位工作人员工作。《河北区2019年事业单位公开招聘工作人员计划》截图如下：
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一、招聘单位
河北区所属部分事业单位。
二、招聘对象及招聘条件
（一）招聘对象
符合岗位要求的全日制普通高等院校毕业生和社会人员。
报考年龄计算的截止日期为报名工作第一日，即2019年10月18日。年龄要求30周岁及以下的，应1988年10月18日以后出生；年龄要求35周岁及以下的，应1983年10月18日以后出生；年龄要求45周岁及以下的，应1973年10月18日以后出生。
（二）报考人员应当具备以下条件
1。遵守宪法和法律；
2。具有良好的品行；
3。具有岗位所需要的专业或技能；
4。适应岗位要求的身体条件；
5。符合回避的有关规定；
6。具备招聘岗位所规定的其他条件。
（三）凡有下列情况之一者，不得报考
1。曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2。正在接受立案审查的人员；
3。尚未解除党纪、政纪处分的人员；
4。在读的非应届毕业生；
5。现役军人；
6。在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限的人员；
7。法律规定不得报考的其他情形的人员。
三、招聘信息发布
各招聘单位具体的招聘人数、岗位、资格条件等详见《河北区2019年事业单位公开招聘工作人员计划》。报考人员从2019年10月10日9：00开始，在下列网站查询：
北方人才网站：http://www.tjrc.com.cn
天津市人才服务中心网站：http://www.tjtalents.com.cn
河北区政务网：http://www.tjhbq.gov.cn
公告时间为7个工作日。
对《招聘计划》中的专业、学历、学位、资格条件、工作经历以及备注的内容等信息需要咨询时，请报考人员直接与招聘单位联系。
四、报名和缴费的方式、时间及相关事项
考试报名和缴费均在网上进行。
网址：http://www.tjtalents.com.cn
报名时间：2019年10月18日9：00至10月22日16：00。
笔试缴费时间：2019年10月18日9：00至10月24日16：00。
改报时间：2019年10月25日9：00至16：00。
报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理，后果由报考人员自负。报考人员可在提交报名申请48小时内查询资格审查结果，通过审查的报考人员在规定时间内缴费确认。
每个岗位的招聘人数与实际报名人数之比原则上不能低于1：3。达不到这一比例的，应减少该岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘。报名不能开考岗位已经通过资格审查完成缴费的人员，可在规定的时间内改报其他岗位。
本次公开招聘，笔试考务费每人90元。根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，减免考务费用。
五、考试与资格复审
考试包括笔试和面试。笔试为公共科目考试，包括《职业能力测验》和《综合知识》两科（满分各为100分）。面试为结构化面谈。
（一） 笔试
笔试采取闭卷的方式进行。
笔试准考证下载时间：2019年10月30日9：00至11月1日17：00。
笔试时间：
2019年11月2日上午9：00-11：00 职业能力测验
2019年11月2日下午14：00-16：00 综合知识
报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和身份证（二代），缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
2019年11月12日，报考人员可到各招聘单位主管部门查看公示或登录报名网址查询笔试成绩及相关信息。笔试结束后，按笔试成绩由高到低排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人数1：3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1：3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。如因报考人员个人原因不能参加面试，并且于资格复审结束前2日通知招考部门的，将按笔试成绩由高到低依次递补。
（二）资格复审时间、地点、方式
通过笔试的报考人员，面试前需持相关材料于2019年11月14日（上午8：30-11：30，下午2：00-5：00）到各招聘单位进行资格复审。对资格复审不合格的、自动放弃资格复审或未按按照规定时间、地点参加资格复审的，以及在资格复审时弄虚作假，提供不真实材料者，一律取消其面试资格。由于上述原因出现的岗位空缺，招聘单位可根据实际需要，在报考统一岗位的人员中，按笔试成绩由高到低依次递补。资格复审所需材料如下：
（1）报名表一份；
（2）身份证原件、复印件一份；
（3）户口本原件、复印件一份；
（4）学历证、学位证原件、复印件一份（2019年应届毕业生需提供就业推荐表（加盖院系公章）原件、复印件一份）；
（5）由现工作单位或存档部门开具的同意报考证明（加盖公章）；
（6）报考岗位要求的英语、计算机等相关证书的原件、复印件一份；
（7）学信网（教育部）中国高等教育学历查询结果原件、复印件各一份；
（8）报考条件中有相关基层工作经验的岗位需要提供相关单位出具的5年及以上工作证明（加盖公章）和社保缴费证明。
持有香港、澳门、台湾和国外院校毕业证书的人员，需出具教育部门的学历认证材料，必要时需提供我国驻外使领馆的有关证明。
（三）面试
面试采取结构化面谈形式，满分为100分，及格线为60分。达不到及格线的，不予聘用。
面试时间：以面试准考证为准。
报考人员应按照面试准考证上确定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须同时携带面试准考证和身份证（二代），缺少任一证件的报考人员不得参加面试。进入面试人员未按照规定参加面试的，视为自动放弃面试资格。
考试总成绩的计算方法具体为：
总成绩 = 笔试成绩÷2（即换算为100分制）×50% + 面试成绩×50%。
笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。如仍出现并列情况，则一同确定为参加体检人员。
在笔试、面试过程中，报考人员缺少任一科目考试的，视为自动放弃进入下一环节资格。面试结束10个工作日后，参加面试的考生可到各招聘单位主管部门或登录报名网址查询总成绩。
六、体检和考察
（一）体检
面试结束后，以考试总成绩由高到低排序，按各岗位招聘人数与进入体检人数1：1的比例，确定参加体检人员的名单。
体检工作由招聘单位或其上级主管部门组织实施。体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照公务员录用体检标准和规程执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准，国家有明确规定的，按国家规定执行。
非招聘组织方原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员，视为自动放弃。因报考人员体检未合格或自动放弃体检的，招聘单位可根据工作需要，经批准后，按总成绩由高到低依次递补。
（二）考察
考察由招聘单位或其上级主管部门组织实施。考察应当做到全面、客观、公正。考察内容包括被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作态度、遵纪守法、工作实绩及需要回避等情况，并对考察对象的资格条件进行复审。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
七、公示
对拟聘用人员，将在北方人才网站、天津市人才服务中心网站、河北区政务网统一进行公示。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、报名序号、毕业院校或工作单位，公示期为7个工作日。
报考人员要树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念。在事业单位公开招聘考试过程中，报考人员有违纪违规行为的，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号），分别给予考试成绩无效、取消聘用资格、将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库、不予聘用、解除聘用合同、予以清退等相应处理。违纪情节严重的，违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的，交由公安机关依法处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
特别提示：
本次事业单位公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。
各招聘岗位考务咨询电话详见《招聘计划》。
网站技术咨询电话：022-28013603、022-28013570
举报投诉电话：022-26296087
投诉时间：工作日8：30-11：30 14：00-17：00
西青区2019年下半年事业单位公开招聘
为满足事业单位补充工作人员的需要，根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号）及《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》（津人社局发〔2017〕37号）有关规定，经研究，决定组织实施2019年下半年西青区事业单位公开招聘工作人员工作。《西青区2019年下半年事业单位公开招聘工作人员计划表》截图如下：
点击可查看大图
一、招聘对象、数量及条件
（一）招聘对象
符合岗位要求的全日制普通高等院校应届毕业生（须在2019年7月底前取得毕业证和学位证）和社会人员。
（二）招聘数量
本次共招聘事业单位工作人员60人。
（三）招聘条件
1。报考人员应当具备以下条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）18周岁以上、35周岁以下（1983年10月21日至2001年10月21日期间出生）；
（3）遵守宪法和法律，具有良好的品行；
（4）具有岗位所需要的专业或技能，报考人员所学专业以本人毕业证书标注的专业为准，外国院校专业以教育部留学服务中心出具的学历认证材料为准（专业参考教育部发《普通高等学校本科专业目录（2012年）》、《授予博士、硕士学位的培养研究生的学科、专业目录（1997年颁布）》、《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》）。其中，报考人员以辅修专业报考的，须同时取得报考岗位所需专业的学历证书（辅修证书）和学位证书；
（5）具有大学本科及以上学历；
（6）身体健康且具有适应岗位要求的身体条件；
（7）符合回避的有关规定；
（8）具备招聘岗位所规定的其他条件。
2。凡有下列情形之一者，不得报考：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员；
（2）正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的；
（3）受过党（团）纪、政纪、校（院）纪、军纪处分且在处分期内的；
（4）现役军人；
（5）在读的非应届毕业生；
（6）在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限的；
（7）有法律法规规定不得参加事业单位公开招聘的其他情形的。
二、招聘岗位查询
各单位具体的招聘人数、岗位、资格条件等详见《西青区2019年下半年事业单位公开招聘工作人员计划表》。报考人员从2019年10月11日开始，可通过天津市人才服务中心网（www.tjtalents.com.cn）、北方人才网（www.tjrc.com.cn）、西青人才网（www.xqrc.com.cn）查询。
对招聘计划中的专业、学历、学位、资格条件、工作经历等信息需要咨询时，请报考人员直接与招聘单位联系，联系方式见计划表。
三、报名与缴费的方式、时间及相关事项
本次考试报名与缴费均在网上进行。
报名与缴费网址：天津市人才服务中心网（www.tjtalents.com.cn）。
报名时间：2019年10月21日9：00至10月25日17：00。
缴费时间：2019年10月21日9：00至10月27日17：00。
报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理，后果由报考人员自负。报考人员提交报名申请后，报考单位在48小时内系统反馈资格审查结果，报考人员提交报名信息后应随时注意查看审查结果，通过报名审查的报考人员在规定时间内缴费确认。报名审查通过并缴费后，不能退费，请慎重报名。
岗位的实际报名人数（通过资格审查并缴费人数）与招聘计划数之比低于3：1的，由招聘单位相应调减该岗位的招聘计划。岗位的实际报名人数（通过资格审查并缴费人数）不足3人的，由招聘单位取消该岗位的招聘计划，并通知考生在规定时间内改报其他岗位。报考上述岗位并已经通过资格审查并缴费的人员，可在规定的时间内改报其他岗位。改报时间：2019年10月28日9：00至16：00。
考试费用：报名时需缴纳笔试费用90元，进入面试的需缴纳面试费用45元。根据国家和天津市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村特困家庭的报考人员，须于2019年10月21日至10月25日（上午9：00~11：30，下午13：30~16：00），凭本人身份证、低保证原件及复印件等材料，办理减免考务费用手续。
四、考试科目与时间
考试包括笔试和面试。
（一）笔试
笔试为公共科目考试，包括《职业能力测验》和《综合知识》，试卷满分各为100分。
笔试准考证下载时间：2019年10月31日9：00至11月1日17：00。
笔试时间：2019年11月2日。具体安排为：
9：00~11：00《职业能力测验》
14：00~16：00《综合知识》
报考人员应按照准考证上规定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
2019年11月13日，报考人员可登录报名网址查询笔试成绩及相关信息。
（二）面试
笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人数1：3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1：3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。进入面试的考生需持报考岗位要求的身份证、户口本、毕业证、学位证以及岗位要求的其他相关资料原件及复印件到招聘单位或其主管部门进行资格复审（具体时间、地点及要求另行通知），资格复审不合格的，取消其面试资格。
面试缴费和面试准考证下载时间：2019年11月20日9：00至11月22日17：00。
面试时间：2019年11月23日（具体时间、地点见面试准考证）。报考人员应按照面试准考证上确定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须同时携带面试准考证和身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。
面试采取结构化面谈形式，满分为100分，合格分数线为60分。达不到合格分数线的，取消其聘用资格。面试成绩当场公布。
考试成绩的计算方法为：笔试成绩和面试成绩各占50%。
总成绩=笔试成绩÷2（即换算成100分制）×50%+面试成绩×50%。
笔、面试成绩保留2位小数，总成绩保留2位小数，若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位招聘计划数的情况，以笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。
2019年11月28日，报考人员可登录报名网址查询考试总成绩。
五、体检与考察
面试结束后，以考试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与进入体检数1：1的比例，确定参加体检人员的名单。
体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准，国家有明确规定的，按国家规定执行。非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检的考生，视为自动放弃体检。体检结果不合格的，取消其聘用资格。
考察由招聘单位及其主管部门组织实施。考察应当做到全面、客观、公正。考察内容包括被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，同时对被考察对象的资格条件进行复核，并据实写出考察材料。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
六、公示
根据体检、考察情况，招聘单位及其主管部门确定拟聘用人员名单，并对拟聘用人员在天津市人才服务中心网进行公示。公示内容包括用人单位名称、招聘岗位情况以及拟聘用人员基本情况。公示期为7个工作日。
七、聘用与备案
公示期满后，没有影响聘用问题的，招聘单位及其主管部门按照有关规定将拟聘用人员名单报西青区人力资源和社会保障局，办理聘用、备案手续。
八、递补
对于在招聘过程中出现自动放弃和不合格人员的情况，按相关文件规定，从报考同一岗位且考试成绩合格人员中，按考试成绩由高分到低分依次进行递补，公示后不再进行递补。
报考人员要树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念。在公开招聘过程中，报考人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部35号令）处理，并记入本人诚信档案。
本次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。
政策咨询电话：见《西青区2019年下半年事业单位公开招聘工作人员计划表》
网站咨询电话：022-28013603
监督电话：022-27925040
电话受理时间：工作日（周一至周五）上午9：00-11：30，下午14：00-17：30
来源：天津市人才服务中心、北方人才网、天津人事考试信息中心
