我于2018年5月16日在58到家家政服务公司（以下简称“58到家”）雇佣育婴师朱某某，当时讲好月薪4000元。我支付给58到家4000元中介费。我问，中介费为什么这么高？58到家承诺：他们拥有最专业的家政服务员，如一年内对阿姨服务不满意会及时为我更换合适的阿姨，直到满意为止。
5月17日，朱阿姨上岗。7月17日，她提出加薪要求，我没同意，此后她上班期间做微商，刷手机，无法完成工作职责。我多次联系58到家家政顾问田某，要求换人未果。2018年12月26日，朱阿姨称感冒了无法工作，自此休至2019年2月11日。期间本人多次与田某联系，要求尽快找阿姨，但田以春节用工难为由搪塞。无奈之下，本人年迈的父母只能与我一同照看孩子，父亲因身体不支，膝关节受损，后进行膝关节微创手术。
朱某某又乘人之危，于2019年3月18日再次提出加薪一事。3月19日我再次与田某联系，田表示他已不在58到家工作，让我联系客服。3月19日，我拨打58到家长沙总部电话，反映情况，但至今未果。
读者 刘女士
▼记者调查
刘女士提供的手机截图显示，朱某某通过微信提出：“育婴师工资4000有点少，能不能给涨涨……”朱某某的朋友圈有大量微商广告，推销一种能“治”多种病的草粉。还有刘女士与家政顾问的交涉记录，对方表示，找不到可替换的育婴师。
记者按刘女士提供的手机号码，联系58到家天津公司相关负责人段先生。段先生说，他已离职，田某是他以前的同事，而且也已离职。
记者联系58到家总部客服，工作人员表示调查后回复。截至发稿，记者也未接到来自该总部的回复。
