记者从市人社局获悉,我市在专业技术人才的职称申报、资格考试、博士后手续、资金拨付等方面推出了六项创新服务举措,进一步提升专业技术人才的获得感和幸福感,用人单位的满意度不断提高。

  在职称管理方面,实行“一网通办”,全面升级了“天津市专业技术人员职称管理信息系统”,各专业、各级别以及非公单位和自由职业者在内的各类人群全部实行“网上申报、网上审核、网上反馈、网上查询”,实现全链条、可追溯管理。

  “我们对职称申报障碍‘一律打通’,大力削砍了职称申报门槛。”市人社局相关负责人介绍,“打通了高技能人才与工程技术人才职业发展通道,高技能人才可直接参加工程系列职称评审;打通了职业资格与职称衔接限制,消除专技人员职业资格和职称重复评价的问题;打通了属地限制,驻津单位可委托我市职称评委会参评职称,实现了‘同城同策同服务’。”

  在职称资格考试报名上,“一律承诺”。充分落实“一制三化”要求,取消了学历和专业工作年限证明、职称评聘证明、职称证书丢失证明等,全部改为承诺制。

  另外,博士后手续“一次不跑”。博士后进、出、退站手续全部下放设站单位,精简申报材料7个,并启用电子版《博士后证书》。同时,对高职院校职称“一律下放”。进一步落实了高职院校用人自主权,向46家高职院校下放了职称自主评审权,目前全市已有103家单位实现自主评审,进一步激发了创新活力。

  对资金拨付手续“一律简化”,对131创新型人才、博士后、市有突出贡献专家等6项专业技术人才的资助资金拨付手续,将用人单位请款报告一律取消,确保了资金5天拨付到位。