不少好单位好工作招聘。

　　中国科学院天津工业生物所

　　武清区卫健系统

　　天津博物馆

　　天津市海河医院

　　津南区葛沽镇卫生院

　　快看看有没有适合你的吧

　　中国科学院天津工业生物所

　　中国科学院天津工业生物所代谢合成生物学研究组发布招聘公告，因科研工作需要，公开招聘博士后1-2名，助理研究员1-2名，具体岗位及要求如下：

　　一、应聘条件与岗位待遇

　　（一）博士后

　　应聘条件：

　　1、具有微生物学（或植物学）、分子生物学、生物化学、合成生物技术等相关专业博士学位，具备生物信息学研究背景者更佳，具有独立开展科研工作的能力。

　　2、具有优秀的英文写作能力，具有第一作者发表SCI论文经历。

　　3、具有较强的工作责任心、良好沟通能力和团队协作精神，思维活跃，学风严谨。

　　岗位待遇：

　　1、因绩效浮动，最高年薪34万（税前，包含公积金、补充公积金等）。

　　2、博士后出站优秀者可申请研究所助理研究员或副研究员岗位，享受20万元安家费补贴。

　　3、完善的职业发展体系和培训体系，提供申请出国留学基金并到海外名校访问、深造等机会。

　　（二）助理研究员

　　应聘条件：

　　1、具有微生物学（或植物学）、分子生物学、生物化学、合成生物技术等相关专业博士学位，具备生物信息学研究背景者更佳，能够独立开展科研工作。

　　2、具有优秀的英文写作能力，具有第一作者发表SCI论文经历。

　　3、具有较强的工作责任心、良好沟通能力和团队协作精神，思维活跃，学风严谨。

　　岗位待遇：

　　1、因绩效浮动，最高年薪34万（税前，包含公积金、补充公积金等）。

　　2、完善的员工职业发展体系和培训体系，给员工创造培训、学习及晋升条件。

　　二、应聘方式

　　1、应聘者请填写中国科学院天津生物技术研究所岗位应聘表格（见附件）（点击阅读原文下载附件）以附件形式发送至lizhch@tib.cas.cn，同时抄送至tib_zp@tib.cas.cn。邮件名称为“代谢合成生物学研究组+岗位名称+姓名”。

　　2、初选合格者，将电话或E-mail通知面试。

　　3、报名截止时间：2020年6月30日。

　　武清区卫健系统

　　满足武清区卫健系统事业单位人员用人需求，按照市委组织部、市人力社保局《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》（津人社局发〔2011〕10号）有关规定，结合区卫健系统所属事业单位编制和岗位设置情况，经区政府批准，组织实施卫健系统卫生专业技术人员及管理人员公开招聘工作。本次公开招聘岗位共计104个，具体岗位及要求如下：

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　　一、招聘对象及条件

　　（一）招聘对象

　　符合岗位要求的全日制普通高等院校2019届毕业生和社会人员。

　　（二）招聘条件

　　报考人员应具备以下条件：

　　1、遵纪守法、品行端正；

　　2、年龄在35周岁以下（1983年9月18日以后出生）；

　　3、具有大专及以上学历；

　　4、外省市户籍人员需符合天津市人才引进落户条件；

　　5、具有岗位要求的专业和执业资格等条件，专业参照教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》和《普通高等学校本科专业目录》确定；

　　6、具有适应岗位要求的身体条件和心理素质；

　　7、符合回避的有关规定；

　　8、具备招聘岗位所规定的其他资格条件。

　　凡有下列情况之一者，不得报考：

　　1、受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；

　　2、受过党内严重警告或行政记大过以上处分的人员；

　　3、正在接受立案审查的人员；

　　4、法律规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。

　　二、招聘程序

　　招聘工作在区人力社保局的指导监督下，由区卫健委组织实施。

　　（一）发布招聘公告

　　报考人员从2019年9月6日9：00开始，通过北方人才网、武清公共就业服务网查询招聘公告。公告时间为7个工作日。

　　（二）报名、缴费与资格审查

　　考试报名和缴费均在网上进行。

　　网址：www.tjtalents.com.cn

　　报名时间：9月18日9：00至9月22日17：00。

　　笔试缴费时间：9月18日9：00至9月23日17：00。

　　报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报考人员可在提交报名申请24小时内查询资格审查结果，通过审查的报考人员在规定时间内缴费确认。

　　岗位的报考人数与招聘计划数之比为3：1，达不到该比例的，相应调整或取消该岗位的招聘计划。报名不能开考岗位已经通过资格审查完成缴费的人员，可在规定的时间内改报其他岗位。改报时间：9月24日9：00至16：00。

　　本次公开招聘，笔试考务费每人45元。根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，减免考务费用。

　　（三）笔试和面试

　　笔试命题、阅卷以及考务、考场安排等工作，委托专业部门负责。武清区人民医院、中医医院、第二人民医院、镇街卫生院所有岗位的笔试科目为《岗位医学专业基础知识》，武清区院前急救服务中心所有岗位的笔试科目为《职业能力测验》，试卷满分均为100分。

　　笔试时间为2019年10月13日，具体安排详见笔试准考证。

　　准考证下载时间：2019年10月10日9：00至10月12日17：00结束。

　　报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和二代身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

　　10月17日9：00，报考人员可通过原公告渠道查询笔试成绩及相关信息。

　　按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1：3的比例，确定各岗位进入面试人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1：3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。

　　面试前，进入面试的人选需准备以下材料的原件和复印件参加资格复审：本人身份证、户口本、毕业证、学位证、执业资格证书（按岗位需求提供）。资格复审不合格的，取消其面试资格；未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。因取消或放弃面试资格形成的空额，根据用人单位需要，经批准后在报考同一岗位人员中按照笔试成绩从高分到低分依次递补。资格复审时间、地点另行通知。

　　面试采取结构化面谈形式，满分为100分，及格线为60分。达不到及格线的，不予聘用。面试时间、地点另行通知。

　　考试成绩的计算方法为：笔试成绩占60%，面试成绩占40%。笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。

　　面试结束3个工作日后，报考人员可通过报名网站查询总成绩。

　　（四）体检

　　面试结束后，以总成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人员1：1的比例，确定参加体检人员名单。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。如仍出现并列情况，则一同确定为参加体检人员。

　　体检由区卫健委组织实施。体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准，国家有明确规定的，按国家规定执行。

　　未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员，视为自动放弃。因此产生的空缺，根据用人单位需要，在同一岗位参加体检人员中按总成绩由高到低进行依次递补。

　　（五）考察

　　考察工作由区卫健委组织实施，考察应当做到全面、客观、公正。考察内容包括被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现以及需要回避的情况，同时对被考察对象的资格条件进行复核。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用，因此产生的空缺，根据用人单位需要，在同一岗位参加面试人员中按总成绩由高到低进行依次递补。

　　（六）公示和聘用

　　对拟聘用人员在武清公共就业服务网进行公示，公示期为7个工作日。

　　公示期满，没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，方可办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，取消其聘用资格；对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。

　　各医院招聘的院前急救岗位人员由各医院聘用，根据全区院前急救工作需要选派具备相应资格的人员完成院前急救服务工作，选派人员实行轮岗制，选派期间由区院前急救服务中心管理使用。

　　三、有关要求

　　报考人员要树立诚信考试光荣，违纪舞弊可耻的理念。在公开招聘过程中，报考人员有违纪违规行为、提供虚假信息及材料的，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）和《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号）处理，并记入本人诚信档案。

　　本次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。

　　咨询电话：022-22106601

　　监督电话：022-82129992

　　天津博物馆

　　天津博物馆性质为全额拨款公益性事业单位，其是大型历史艺术类综合性博物馆，是“非赢利性”机构和天津的标志性文化设施；是集中展示华夏文明的艺术殿堂和承续天津地方历史文化的主要场所。根据工作需要，拟于近期开展公开招聘专业技术岗位工作人员工作，本次招聘专技岗工作人员1名，具体岗位及要求如下：

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　　一、招聘人员条件

　　报考人员应当具备以下条件：

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守宪法和法律；

　　（三）具有良好的品行；

　　（四）具有岗位所需要的专业和技能；

　　（五）具有适应岗位要求的身体条件；

　　（六）符合回避的有关规定；

　　（七）具备招聘岗位所规定的其他条件。（年龄“40周岁及以下”是指1978年9月17日及以后出生）

　　具有下列情况之一者，不得应聘：

　　（一）现役军人；

　　（二）在校在读（全日制）高校毕业生；

　　（三）在以往公开招聘考试中，被认定为有考试作弊行为的人员；

　　（四）曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

　　（五）曾被开除公职的人员；

　　（六）法律法规规定其他不予录用的人员。

　　二、招聘信息发布

　　招聘公告于2019年9月5日在天津市文化和旅游局门户网站和本单位网站上发布，发布时间不少于7个工作日。

　　天津市文化和旅游局门户网站：whly.tj.gov.cn

　　本单位网站：www.tjbwg.com

　　三、报名与资格审查

　　（一）报名

　　1。报名时间：2019年9月17日至9月21日

　　上午9：00-12：00下午14：00-17：00

　　2。报名地点：天津市河西区平江道62号，天津博物馆人事部（2110房间）。

　　3。报名方式：报名人员请携带身份证原件、复印件（身份证双面）一份，学历、学位及认证报告原件、复印件一份，本市户口首页及本人页原件、复印件一份，党员证明信，工作经历证明（劳动合同原件、复印件），报名表（从天津博物馆官网下载http://www.tjbwg.com/）到天津博物馆人事部履行报名手续。

　　（二）资格审查

　　按相关规定对报名人员进行资格审查，审查结果在5个工作日内公布并通知到本人。资格审查合格的按照以下程序参加考试。

　　招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不能低于1：3。达不到这一比例的，取消该岗位的招聘。

　　四、考试

　　（一）笔试

　　1。笔试时间、地点：另行通知

　　2。笔试成绩：满分为100分。

　　3。笔试命题、监考、阅卷委托天津市人才服务中心负责。主要测试应聘者的基本素质和综合能力。

　　4。笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据招聘计划数与参加面试人选1：5的比例，确定进入面试的人选名单。进入面试的人数达不到1：5比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。笔试成绩在天津博物馆张榜公布。

　　（二）面试

　　1。面试由天津博物馆组织实施。由有关专家、馆领导、上级主管人事部门组成面试小组，对应聘者综合能力进行评议打分。

　　2。面试时间：详见面试准考证。

　　3。面试地点：天津市河西区平江道62号，天津博物馆大会议室。

　　4。面试成绩：面试满分为100分，及格为60分，达不到及格线的，取消聘用资格。面试结果当场公布。

　　（三）总成绩的核算

　　总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。总成绩在天津博物馆公告栏张榜公布。

　　五、体检、考察

　　（一）体检

　　考试总成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1：1的比例，确定参加体检人员的名单。

　　体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。

　　（二）考察

　　考察由本单位组织实施。考察应组成考察组，考察组由2名以上工作人员参加。

　　体检合格的报考人员，确定为被考察对象。考察内容主要包括被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现以及需要回避的情况，同时对被考察对象的资格条件进行复核。考察结束后，应写出书面考察意见。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

　　六、公示

　　本单位根据报考人员的考试成绩、体检结果和考察情况，确定拟聘用人员名单，报市文化和旅游局干部人事处审核后，在天津市文化和旅游局网站和本单位网站进行公示，公示期为7个工作日。

　　公示期满后，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。

　　七、备案、办理聘用合同

　　按照事业单位公开招聘有关规定，将《事业单位公开招聘工作人员名册》报上级主管部门审核，并报市人社局备案，同时，签订聘用合同，办理相关聘用手续。

　　八、咨询电话、举报或投诉电话

　　咨询报名电话：天津博物馆人事部022-83883110

　　举报或投诉电话：天津市文化和旅游局干部人事处022-83602693

　　天津市海河医院

　　根据天津市委组织部、市人力资源和社会保障局及天津市卫生健康委员会有关公开招聘工作的文件精神，天津市海河医院拟面向社会开展2019年度儿科公开招聘工作人员工作，具体岗位及要求如下：

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　　一、招聘人员条件

　　报考人员应当具备以下条件：

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守宪法和法律；

　　（三）具有良好的品行；

　　（四）具有岗位所需要的专业和技能；

　　（五）具有适应岗位要求的身体条件；

　　（六）符合回避的有关规定；

　　（七）具备招聘岗位所规定的其他条件。（年龄“40周岁及以下”是指1978年9月17日及以后出生）

　　具有下列情况之一者，不得应聘：

　　（一）现役军人；

　　（二）在校在读（全日制）高校毕业生；

　　（三）在以往公开招聘考试中，被认定为有考试作弊行为的人员；

　　（四）曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

　　（五）曾被开除公职的人员；

　　（六）法律法规规定其他不予录用的人员。

　　二、招聘信息发布

　　招聘公告于2019年9月5日在天津市文化和旅游局门户网站和本单位网站上发布，发布时间不少于7个工作日。

　　天津市文化和旅游局门户网站：whly.tj.gov.cn

　　本单位网站：www.tjbwg.com

　　三、报名与资格审查

　　（一）报名

　　1。报名时间：2019年9月17日至9月21日

　　上午9：00-12：00下午14：00-17：00

　　2。报名地点：天津市河西区平江道62号，天津博物馆人事部（2110房间）。

　　3。报名方式：报名人员请携带身份证原件、复印件（身份证双面）一份，学历、学位及认证报告原件、复印件一份，本市户口首页及本人页原件、复印件一份，党员证明信，工作经历证明（劳动合同原件、复印件），报名表（从天津博物馆官网下载http://www.tjbwg.com/）到天津博物馆人事部履行报名手续。

　　（二）资格审查

　　按相关规定对报名人员进行资格审查，审查结果在5个工作日内公布并通知到本人。资格审查合格的按照以下程序参加考试。

　　招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不能低于1：3。达不到这一比例的，取消该岗位的招聘。

　　四、考试

　　（一）笔试

　　1。笔试时间、地点：另行通知

　　2。笔试成绩：满分为100分。

　　3。笔试命题、监考、阅卷委托天津市人才服务中心负责。主要测试应聘者的基本素质和综合能力。

　　4。笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据招聘计划数与参加面试人选1：5的比例，确定进入面试的人选名单。进入面试的人数达不到1：5比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。笔试成绩在天津博物馆张榜公布。

　　（二）面试

　　1。面试由天津博物馆组织实施。由有关专家、馆领导、上级主管人事部门组成面试小组，对应聘者综合能力进行评议打分。

　　2。面试时间：详见面试准考证。

　　3。面试地点：天津市河西区平江道62号，天津博物馆大会议室。

　　4。面试成绩：面试满分为100分，及格为60分，达不到及格线的，取消聘用资格。面试结果当场公布。

　　（三）总成绩的核算

　　总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。总成绩在天津博物馆公告栏张榜公布。

　　五、体检、考察

　　（一）体检

　　考试总成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1：1的比例，确定参加体检人员的名单。

　　体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。

　　（二）考察

　　考察由本单位组织实施。考察应组成考察组，考察组由2名以上工作人员参加。

　　体检合格的报考人员，确定为被考察对象。考察内容主要包括被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现以及需要回避的情况，同时对被考察对象的资格条件进行复核。考察结束后，应写出书面考察意见。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

　　六、公示

　　本单位根据报考人员的考试成绩、体检结果和考察情况，确定拟聘用人员名单，报市文化和旅游局干部人事处审核后，在天津市文化和旅游局网站和本单位网站进行公示，公示期为7个工作日。

　　公示期满后，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。

　　七、备案、办理聘用合同

　　按照事业单位公开招聘有关规定，将《事业单位公开招聘工作人员名册》报上级主管部门审核，并报市人社局备案，同时，签订聘用合同，办理相关聘用手续。

　　八、咨询电话、举报或投诉电话

　　咨询报名电话：天津博物馆人事部022-83883110

　　举报或投诉电话：天津市文化和旅游局干部人事处022-83602693

　　津南区葛沽镇卫生院

　　为保证津南区葛沽镇卫生院各项工作正常运行，更加合理的分配医疗资源，进一步优化队伍建设，提升服务水平，现面向社会公开招聘编制外合同制工作人员9人，具体岗位及要求如下：

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　　一、基本原则

　　加强组织领导，严格招聘程序，坚持德才兼备的用人标准，通过公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等程序，确保招聘工作在“公开、平等、竞争、择优”的原则下顺利开展，确保招聘人员素质。

　　二、招聘条件

　　1。 遵守宪法和法律；

　　2。 具有良好的品行；

　　3。 18周岁及以上，35周岁及以下（1983年9月16日—2001年9月16日期间出生）；

　　4。 全日制普通高等院校大学专科及以上学历；

　　5。 具有适应岗位要求的身体条件；

　　6。 具有招聘岗位所规定的其他条件；

　　7。 符合回避的有关规定；

　　8。 具有天津市户籍；

　　9。 凡有下列情况之一者，不得报考：

　　（1）受过党纪、政纪处分的；

　　（2）受过刑事或行政处罚的；

　　（3）在各级公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

　　（4）被辞退未满5年或开除公职的公务员和事业单位工作人员；

　　（5）在读的非应届毕业生；

　　（6）现役军人；

　　（7）法律规定不得聘用的其他情形的人员；

　　（8）报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

　　四、招聘岗位

　　招聘岗位、人数和条件详见《2019年天津市津南区葛沽镇卫生院招聘编制外合同制工作人员计划表》（附件）

　　五、招聘办法

　　（一）招聘信息发布

　　报考人员从2019年9月4日起即可在天津卫生人才网站：www.tjwsrc.com.cn查询。

　　（二）报名

　　1。报名方式：采取网上报名和现场报名两种方式。

　　2。网上报名：请将提交材料发送至专用邮箱，邮箱地址为：ggwsy28690178@126.com。邮件主题及附件文件名：“岗位名称+姓名+学历”。

　　提交材料：

　　（1）个人简历电子版；

　　（2）身份证、户口本、毕业证书、资格证书、学历认证材料电子版；

　　网上报名时间：2019年9月16日8：30-9月20日16：30；

　　3。 现场报名：请携带以上材料原件、复印件到我院人事科报名。地址：天津市津南区葛沽镇葛沽镇卫生院。报名时间：2019年9月16日--9月20日，上午8：30-11：30，下午2：00-16：30。

　　（三）笔试

　　笔试时间：2019年9月24日15：00-16：40

　　笔试内容主要测试基础理论和专业知识等内容。

　　笔试采取闭卷的方式进行，考试时间100分钟，满分为100分。考试不指定复习用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　笔试地点：津南区葛沽镇卫生院后院会议室。

　　（具体时间地点以《笔试通知单》为准）

　　参加笔试时必须同时携带《笔试通知书》和身份证（二代）原件，缺少证件的考生不得参加笔试。

　　（四）资格复审

　　笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据招聘计划数与参加面试人数1：2的比例，确定进入面试的人员名单，进入面试的人数达不到1：2比例时，按照进入面试的实际人数进行面试，进入面试考生需先参加资格复审。资格复审时间：2019年9月26日8：30—11：30。

　　资格复审所需材料（以下材料提交原件及复印件）：

　　1。本人身份证（二代）原件；

　　2。户口本；

　　3。符合报考岗位要求的资格证书、学历证书、学位证书及其他证书/证件。

　　资格复审材料不合格的，取消参加面试资格。未按照规定的时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。所空缺的人员从报考人员中通过笔试的考生中按照笔试成绩由高分到低分依次递补。

　　资格复审通过后，发放面试通知单。

　　（五）面试

　　面试形式：结构化面谈

　　面试满分为100分，面试及格线为60分，达不到及格线的，不予聘用。

　　面试时间：2019年9月27日，具体时间、地点详见《面试通知单》。

　　进入面试人员未按照规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃面试资格。

　　报考人员应按照规定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须同时携带面试通知单和身份证（二代）原件，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。

　　总成绩的计算方法：总成绩=笔试成绩×50% +面试成绩×50%。

　　笔试及面试成绩保留1位小数，总成绩保留2位小数。总成绩并列进入体检的，按照面试成绩高者优先的原则作为进入体检的最终人选，如仍出现并列情况，则一同确定为进入体检人选。

　　（六）体检

　　面试结束后，按照总成绩由高分到低分排序，按岗位招聘数与进入体检人数1：1的比例确定参加体检人员名单。

　　体检项目、标准在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。因体检不合格或体检合格后放弃形成的岗位空缺，我单位可根据岗位需要，且按总成绩由高分到低分依次确定递补人员。若总成绩出现并列，以面试成绩高者优先的原则确定进入递补人员。

　　（七）考察

　　由医院组织实施，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现以及需要回避的情况。同时对被考察对象的资格条件进行复核，经考察不宜聘用为合同制聘用工作人员的，不予聘用。

　　（八）公示

　　考察结束后，对拟聘用人员在天津卫生人才网站（www.tjwsrc.com）进行公示，公示范围与招聘公告发布范围一致。公示时间为7个工作日，接受社会监督。

　　因应聘者体检合格后自动放弃、公示不合格等原因产生的职位空缺，我单位可根据岗位需要，且按总成绩由高分到低分依次确定递补人员递补。若总成绩出现并列，参照体检时出现总成绩并列的办法确定递补人员。

　　六、入职

　　根据考试和体检、考察结果，确定拟聘人员名单，并按照程序办理相关手续。

　　七、有关事项说明

　　1。对在报名、审核、体检及证书审验等环节中发现弄虚作假或与招聘岗位条件不符合者取消录用资格。

　　2。此次招聘人员，将由单位根据工作需要补充到相关科室，不服从分配者不予聘用。

　　3。咨询联系方式：022-28690178；022-28695668

　　4。监督举报电话：022-28695668

　　接听电话时间：

　　工作日期间8：30-11：30，14：00-16：30

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