《政民零距离》栏目网民“吴丹”留言:我在谱尼测试工作已经快满三年了,保险也已经快满三年了,我入职公司时间 是2015年的1月份,但是我跟这家公司签订了两次劳动合同,分别是15年1月份和15年的8月份,合同期满后我不想再续签了,请问这种情况可以申请失业 津贴吗?如果可以我需要提供哪些证明呢?劳动合同需要刚入职时候的合同吗?没有的话是否可以?

  天津市人力资源和社会保障局回复:失业人员具备下列条件的,可以领取失业保险金:(1)失业前所在单位和本人按照规定参加失业保险,且累计缴纳失业保险费满一年;(2)非因本人意愿中断就业;(3)已办理失业登记,并有求职要求。失业保险金申领资格的申报由用人单位为其办理。