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调查津城家政服务业市场现状:用工缺口超7万

来源:天津网-每日新报2013年3月26日08:23【评论0条】字号:T|T

点击图片进入下一页图为:进入城市家庭工作之前,保姆们要接受相关的培训,以便提供更优质的服务。 来源:每日新报 摄影/王健 吴迪
点击图片进入下一页图为:进入城市家庭工作之前,保姆们要接受相关的培训,以便提供更优质的服务。 来源:每日新报 摄影/王健 吴迪

  编辑动机

  “到了三四月份,保姆就好找了。”以前,很多想请保姆的家庭都会有这样的期待。因为春节前后总会有“保姆荒”,到了春暖花开的时节,劳动力市场也“回暖”了,大批外地保姆进津,“人手”多了,价格也回落了。不过,今年天津的家政市场上“回归”的保姆明显少于往年。根据家庭服务业协会的初步统计,今年本市家政服务业人员缺口超过7万人。因为“回流”的家政人员不足,市场价格也没有出现往年此时的大幅回落状态,保姆工资水平比去年同期增长5%左右,护理老年人的服务员工资增长幅度达到15%。稿件统筹 邓晶龙 周白石

  市场 保姆团队 “阵势”不如往年

  “从春节后到现在一个多月的时间,只来了4批‘成规模’的服务员队伍,其中,最多的一批也就36个人,4批加在一起也就100多人吧。”天津市妇联家庭服务公司的工作人员们对于今年的“冷清”有点着急。前几年,甘肃、河南等地的保姆,过了大年初五就有回来的,到正月十五以后就“组团”回来了。最多时一天可以来一百多人,可今年一直都是比较零散的状态。

  本市不少家政公司都遇到了外地保姆“爽约”的情况。一位家政公司的负责人就说:“我们公司里春节前走了一百多个外地保姆,到目前,回来的还不到一半儿。能联系上的,都说是找了新工作。”

  记者发现,在天津市家庭服务公司新到达的一批保姆中,有大约三分之一是来自比较偏远的山区或是乡村,据他们的领队介绍:“往年到了这个时候,一张罗就有百十来人出来找工作,而且愿意做保姆的还是主力,可是现在出来的人少了,我们那儿搞旅游业,或是镇上有工业区,不少人都在家门口找工作,所以我们就得往更远一些的地方去找人,比较偏远地方的人还愿意到大城市做家政等工作。”

  “深挖”从业人员资源也是本市解决家政市场招人难的一个新办法,不过,远来的保姆们数量上还远远不够。

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